Un parcours clinique pour mesurer les modifications subreptices
qui font
évoluer vers le burnout
Questionnaire élaboré par Marie Pezé
Psychologue, Docteur
en Psychologie, experte en souffrance au travail
Le terreau favorable à l'épuisement : des qualités qui peuvent devenir vulnérabilités
Les premières contradictions que l'organisation retourne contre celui qui « ne sait pas s'organiser »
Au bout de 6 mois de stress continu, l'organisme est entamé dans toutes ses fonctions
Il faut consulter le médecin du travail ou son syndicat. Ne pas tenter de tenir dans une posture héroïque.
Le passage au fonctionnement compulsif — Il faut consulter
L'isolement progressif au travail et dans la vie personnelle
Les troubles somatiques et lésions — Le corps parle
La rupture des liens et le refus de l'aide
Les béquilles chimiques pour tenir
La perte de sens et l'anesthésie émotionnelle
L'être humain se croit toujours coupable. Si un collègue en est à ce stade, il faut aller vers lui et l'aider.
La rupture — Pensez à faire déclarer cette situation en accident du travail
Cette situation constitue un accident du travail ou de service. Une prise en charge médicale immédiate est indispensable.
L'épuisement professionnel n'est pas une fatalité
Source : Souffrance & Travail — Marie Pezé
www.souffrance-et-travail.com